未分類 大企業とベンチャー。後編
さて、後編。結論をいってしまえば、(特に日本は)組織が大きくなるほど非効率を内在させるため、組織の生産性は線形には増加しない。したがって、優秀な人材だけを抱えている小さな集団が大きな組織につけいるすきはあると。日本の労働生産性の数値を支えて...
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